С мая 2013 года по май 2014 года работал водителем трамвая в СПБ ГУП ГОРЭЛЕКТРОТРАНС. Проспал на работу на 30 минут

С мая 2013 года по май 2014 года работал водителем трамвая в СПБ ГУП ГОРЭЛЕКТРОТРАНС. Проспал на работу на 30 минут, позвонил на работу и попросил заменить смену. Навстречу не пошли и в замене отказали. Ввиду плохого самочувствия на работу выйти не смог и был уволен за прогул. Стал жаловаться в вышеперечисленные инстанции, бесполезно ....Стал отстаивать свои нарушенные права обращаяясь в суды, бесполезно....Представитель ответчика, защищающий интересы работодателя с октября 2014 года стал предоставлять в суды заведомо подложные фальсифицированные кадровые документы работодателя. Можно сказать, стал заваливать суд фальсифицированными документами на каждом судебном процессе. Документы, которые изготовлены задним числом и представлены в суд представителем ответчика ответчика : " Правила внутреннего трудового распорядка, локальные нормативные акты, должностная инструкция, приказы, докладные. акты. графики, табель учета рабочего времени. путевые листы, журналы и прочее." Получается, что я был принят на работу незаконно, т.е. с нарушением трудового законодательства, работодатель не ознакомил меня под роспись с моими трудовыми обязанностями. На предъявленных документах нет ни одной буквы моей рукой. За время работы ко мне применялись меры дисциплинарных взысканий,: замечания, выговоры, лишения премий. В проведении экспертизы фальсифицированных документов суд отказал, остальные органы вообще не обращают никакого внимания. На руках более 20 фальсифицированных кадровых документов, среди которых есть один очень важный - это АКТ ПРОВЕРКИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ТРУДА сомнительного вида, с сомнительными печатями и подделаной подписью И.о. начальника управления по персоналу СПБ ГУП Горэлектротранс Крыловой А.В., которая принимала участие в проведении данной проверки. Без заключения эксперта мне ничего не доказать, не восстановиться на работе и не вернуть незаконно отобранных денег. Если есть возможность, помогите ! Куда бы я не обратился, всюду предвзятость! Никто не встает на защиту нарушенных прав работника и налицо преступления по признакам ст. ст. 292- 303 УК РФ. В Санкт- Петербурге полиция, Прокуратура только на вывесках! С уважением, Морозов И.О. 03.03.2015 года.